Coaching

Stillstand können sich auch Führungskräfte nicht leisten. Wir fördern Ihre Weiterentwicklung als Führungskraft. 

Führungskräfte stehen häufig unter immensem Druck: Sie müssen die richtigen Ziele setzen, effektive Entscheidungen treffen, die Umsetzung von Initiativen managen und insbesondere in Krisenzeiten einen kühlen Kopf bewahren. Coaching ist eine wirksame Methode, um Ihre Führungskräfte bei diesen Herausforderungen zu unterstützen und sie für die Zukunft zu stärken. Unser Coaching ist individuell und zielgerichtet und geht auf Ihre konkrete, persönliche Situation und Ihre damit verbundenen Herausforderungen ein. Sie profitieren von Klarheit in Entscheidungsfragen, professioneller Reflexion von Führungssituationen, begleiteter Konfliktlösung, unterstützter Umsetzung von Trainingsinhalten und persönlicher Weiterentwicklung.

Unsere
Herangehens­weise

Auftragsklärung
  • Erstes Kennenlerngespräch
  • Erarbeitung der Ausgangssituation
  • Klärung von Rollen und Verantwortlichkeiten
  • Definition der Zusammenarbeit
Coaching
  • Erarbeitung Thema und Ziele
  • Interventionen
  • Handlungs- und Lösungsalternativen
  • Umsetzung und Evaluierung
Feedback und Reflexion
  • Reflexion Coachingprozess
  • Feedback Zusammenarbeit
  • Evaluierung der Zielerreichung
  • Formaler Abschluss des Coachings
Follow-Up
  • bei Bedarf

Wir verstehen Coaching als professionelle Reflexionshilfe. Ein wertschätzender Umgang ist uns dabei genauso wichtig wie die spezifische Begleitung Ihres individuellen Weges. Dies stellen wir durch eine umfassende Auftragsklärung sicher: wir definieren Ihr Ziel und analysieren Ihre Ausgangssituation hinsichtlich Ressourcen und klären das Potential der vorliegenden Situation. Darauf aufbauend entwickeln wir gemeinsam mögliche nächste Schritte. Wir sehen uns dabei primär als Begleiter, Unterstützer, Verstärker und Impulsgeber – aber auch als Sparringpartner für einen lebendigen Dialog. Dafür stellen wir Ihnen unsere langjährige Erfahrung aus unterschiedlichen Branchen und unser Know-how zur Verfügung. Anstelle von Patentrezepten setzen wir auf Individualität: In unseren Einzelcoachings versuchen wir Ihre einzigartige Persönlichkeit auf ihrem Weg zu begleiten, Ihre angelegten Fähigkeiten zu fördern und zu kanalisieren. Zudem haben Sie jederzeit die Möglichkeit einer systemischen Prozessbegleitung. Sie profitieren von Klarheit und Entscheidungssicherheit bei wichtigen Fragen, beschleunigten Lernprozessen und neuen Ergebnissen.

Ihr Mehrwert

Sie stärken nicht nur Ihre Führungskompetenz, sondern auch Ihre Führungspersönlichkeit.

Sie erhalten zielgerichtete und individuelle Unterstützung bei schwerwiegenden Entscheidungen, in Konfliktsituationen, in Transformationsprozessen oder bei der Übernahme einer neuen Führungsaufgabe.

Sie bekommen Unterstützung dort, wo Sie sie brauchen! Das Coaching setzt punktgenau dort an, wo Probleme auftreten und unterstützt lösungsorientiert. 

Sie profitieren von den wertvollen Inputs und Impulsen unserer Coaches, die Sie bei der Klärung von Problemen und Konflikten Ihrem neuen Alltag als Führungskraft unterstützen. 

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